为了更好的推行专业课教学改革创新实践，打造实用性的第二课堂，积累临场经验，提高应变能力，加强心理素质训练，不断改进学生就业面试环节存在的问题和不足，提高面试的成功率，使“第一课堂”知识延伸式纵向教学和“第二课堂”素质拓展式横向实践紧密结合。4月16日，惟楚教育集团率先在濮阳职业技术学院项目部高铁专业班开展了高铁乘务模拟面试活动。

本次模拟面试由企业专业教学团队策划，外语与旅游学院院长唐院长、教研室主任彭友娟主任、惟楚高铁教学主管王喆、惟楚高铁专业课老师任慧、以及全体辅导员担任模拟面试考官，对2020级高铁班进行了高铁乘务模拟面试和指导。面试内容涉及面试礼仪、面试技巧、简历制作等方面。采取了模拟面试和现场点评二位一体的面试方式，重点在于考核学生的组织协调能力、口头表达能力、辩论能力、说服能力、情绪稳定性、人际关系的处理技巧、非语言沟通能力等方面的能力和素质。

模拟面试期间，王喆主管从自我介绍、面试礼仪和技巧方面对同学们进行了现场点评和培训，任慧老师从仪容仪态、语调语速和简历设计制作等方面进行了指导。

高铁乘务模拟面试活动，助力学生体验了真实求职环境，学习了面试经验，反思了自身的不足，加深了学生对就业面试环节的了解，使学生更加明确了自身的定位和职业生涯规划。

本次活动顺利结束，通过竞赛的形式加强了对学生专业素质的考核，指引学生们追求精湛技艺，提升实际操作技能，达到了比赛促学的效果。通过模拟的方式，让学生们在丰富课余生活的同时能更好适应工作岗位，为日后工作打下坚实的基础，最后祝愿我专业学生前程似锦、未来可期。